Мотивационные схемы выделены в отдельный раздел

images_kubik rubikaНа нашем сайте сделаны некоторые изменения.

Выделен новый раздел «Мотивационные схемы». Теперь здесь будет аккумулироваться и систематизироваться соответствующая информация.

Представлены домашние страницы готовые программных продуктов — «Мотивационная схема с одним показателем» и «Мотивационная схема с двумя показателями«.

Кроме того, здесь же есть подраздел, в котором собираются примеры, описания мотивационных схем, используемых на российских предприятиях.В частности, речь идет о соотношении постоянной и переменной частей заработной платы менеджеров, а также о ставках премиальных и их видах.

Уже опубликованы мотивационные схемы ИТ-предприятий, и предприятия оптовой торговлей спецодеждой.

Коллекция описаний постоянно пополняется и в ближайшее время будет опубликовано подробное описание мотивационной схемы предприятия оптовой торговли электротехнической продукцией. Она интересна тем, что в ней используется интервальная сетка ставок премиальных, а также тем, что используются индивидуальные и командные премии.

Ссылки по теме:

Раздел «Мотивационные схемы»

Подраздел «Мотивационная схема с одним показателем»

Подраздел «Мотивационная схема с двумя показателями»

Подраздел «Примеры мотивационных схем»

Подраздел «Общие подходы к мотивации«

Об авторе Сергей Дмитриев

CEO компании "Веспол"
Запись опубликована в рубрике Новости с метками , , , . Добавьте в закладки постоянную ссылку.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *